資料來源：聯合新聞網

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衛福部今年起推動的住院整合照護計畫，由醫院直接聘請看護，依試辦計畫內容，健保支付部分費用，其餘民眾自付。 示意圖／本報資料照片

疫情之下，各家醫院實施防疫政策禁止探病陪病，最多僅限一人，入院需要ＰＣＲ等，事項繁瑣，讓家屬多傾向找尋看護協助，原本醫院看護行情一天二千四百元到二千五百元，飆升到一天三千元；部分家庭把照顧住院家人的責任直接「丟」給醫院，疫情下醫院護理人員負擔倍增，意外加速擴大試辦「住院整合照護計畫」。

中華民國護理師公會監事長高靖秋表示，住院整合照護計畫與過去「共聘」是截然不同的制度，共聘是指由醫院媒合一位看護（或稱照服員），同時照顧四到六位患者，但醫院難以剛好湊足想要共聘看護的患者，且須「剛好」在同一科湊滿四人以上，難度極高，過去試辦多年的共聘制度並不成功。

衛福部今年起推動的住院整合照護計畫，由醫院直接聘請看護，且看護編制為醫院員工，只要家屬無法照顧住院家人，醫院提供照顧人力協助患者住院期間日常起居，依試辦計畫內容，健保支付部分費用，其餘民眾自付，但民眾自付金額，遠低於現行行情價二千五百元。

高靖秋表示，今年剛開始試辦時，許多醫院卻步，主要是民眾自己都找不到看護，遑論醫院。但疫情下護理人員照顧負擔倍增，轉而開始支持住院整合照護計畫。

高靖秋表示，試辦計畫初期，仍然遇到醫院聘雇照顧人力不足，一是居服員薪資高，讓願進入醫院擔任看護的人數變少，二是國內照顧人力產業還在觀望醫院市場。但對於未來由醫院直接聘雇看護，她相當樂觀，強調「未來一定會成為趨勢」。

新光醫院副院長洪子仁表示，住院整合照護計畫就是美國行之多年的全責照護，背後有龐大的醫療支出支撐，且西方人認為照顧並非完全是家人責任，經多年觀察與研究，全責照護從醫療到生活都由醫院協助，能減少院內感染，提升住院品質。

不過，目前健保財務壓力大，總額制度下，健保點值可能打折，洪子仁表示，現階段健保署應量力而為，估算全責照護全面上路，每年健保至少支出上千億元，他支持先以小規模試辦計畫開始，另外，若連患者生活照顧都由醫院負責，糾紛風險將大幅提高。